编者按

六十载风雨兼程，西藏自治区在岁月的长河中书写了波澜壮阔的史诗。干部驻村工作作为西藏基层发展的关键力量，历经多年探索与实践，从蹒跚起步到如今规范有序、全面推进，凝聚着无数人的心血与汗水。它不仅推动了西藏基层的发展，助力乡村振兴大业，更成为干部成长锻炼的重要平台。

2024 年，昌都市第十三批驻村干部扎根乡村，围绕“五项重点任务”，紧扣“红色昌都·振兴奋进”活动，为实现“一切向东，建设长治久安和高质量发展引领示范市”的目标真抓实干。

即日起，我们开设《礼赞 60 年•使命在乡村》专栏，将目光聚焦乡村振兴一线。通过展现驻村干部与群众携手奋斗的生动故事，呈现乡村振兴的实践成果，营造浓厚的干事创业氛围。让社会各界深入了解乡村振兴的成果与挑战，激励驻村干部持续担当作为，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接注入强大动力。

当清晨的第一缕阳光洒在泛着靛蓝雪光的炯拉措国家湿地公园，边坝县金岭乡玉贡股村已迎来新一天的忙碌。

“罗布占堆！”“到！”“德吉卓玛！”“到！”驻村工作队的例行点名，是村委会小院里最动听的晨曲。在部队，点名是战备；在这里，点名是沉甸甸的责任。驻村第一书记兼队长苏伟说，“每一声响亮的‘到’，都是我们对脚下这片土地和乡亲们最庄重的承诺。”

以前，村民们都说玉贡股村是夏贡拉山脚下的一座交通不便的“孤岛”。2024年9月，随着边坝县夏贡拉山隧道建成通车，玉贡股村也成为国道349上的重要枢纽。驻村工作队副队长罗布占堆说，“每天早上听到这些过往货车的鸣笛、乡亲们熟悉的乡音，我的心里就充满了希望。”

曾经，“脏乱差”是困扰玉贡股村的老大难问题。为了改变这一现状，驻村工作队创新推行每周一打扫村委会卫生和环境卫生积分奖励制度，村民们可以通过保持房前屋后、公共区域的整洁来赚取积分，兑换生活用品。这一招效果显著，很快，群众发现街道干净了，家庭整洁了，老百姓的精气神也更足了。一大早，跟着集体打扫完卫生的普穷卡用自己的积分给孩子兑换了一条崭新的裤子。他高兴地说：“有了这个奖励制度，大家打扫卫生的积极性高了，卫生习惯也好多了。”

每年农村低保政策享受是村民们最关心的一件大事儿。在一次深入调研中，驻村队员、乡村振兴专干德吉卓玛发现个别家庭经济状况已明显改善，却仍在享受低保。为了确保国家的利民政策真正惠及最需要的群体，驻村工作队通过精细测算和耐心劝说，最终说服包括达瓦扎巴在内的数户村民主动退出了低保。紧接着，像益珠拉姆这样遭遇变故的家庭被及时纳入了保障范围。“我丈夫意外去世，留下三个孩子，感觉天都塌了。”益珠拉姆感激地说，“驻村工作队很快把我纳入低保，帮我渡过了这个难关。”

国道349带来的不仅是交通便利，更是发展的机遇。嫁到村里二十多年的个体户王淑华瞅准了商机。“我当时想开个KTV，兴冲冲去找工作队，结果他们没批，心里确实很憋屈。”王淑华回忆道。驻村第一书记苏伟解释：“这件事有明确规定，中小学200米范围内不准开设娱乐场所，我们肯定不能办呀。”工作队没有简单拒绝，而是积极引导她转型。在他们的建议和帮助下，王淑华成功开办了民宿。“听说她家去年收入达30万元呐！”苏伟欣慰地说。如今，王淑华与工作队的关系十分融洽：“我们四川人说不打不亲，越打越亲。现在有什么事情，我就直接去找驻村工作队商量！”

随着市场的繁荣，像王淑华这样在玉贡股村扎根的外来户越来越多。来自四川雅安的何增林已在村里生活了三十多年，“现在我带着乡亲们一起打砖，大家一起干，一起富！”

玉贡股村坐拥冰川、冰湖、湿地、沙棘林等独特自然景观，生态资源禀赋得天独厚。为了让文旅赋能乡村振兴，驻村工作队依托这一优势，精心设计了“春赏杜鹃、夏观花海、秋览彩林、冬享雪景”的四季旅游线路，努力将村庄打造成西藏生态旅游的新“网红”打卡地。“这里的旅游资源真是太好了！”来自广东的游客范女士赞叹道，“如果宣传力度再大些，旅游业肯定会越来越红火。”

过去一年，驻村工作队步履不停、硕果累累，坚持开办夜校提升村民素质；建起观景台、篮球场和生态堡坎；完成高标准农田水渠建设和千年沙棘林保护项目；“冰川民宿”、“森湖客栈”相继开业迎客……

一茬接着一茬干，当初的承诺，如同绿松石一般，在岁月的打磨下愈发温润坚定。玉贡股村的故事，正沿着蜿蜒的国道，一切向东，蓬勃生长。

【组织评价】 玉贡股村驻村工作队从严治理，从小着手，探索出一条以生态文旅助推城乡协调发展的乡村振兴新路径。

（昌都融媒 索朗桑布 卓嘎群措 梁侠 仁增罗布 尼玛吉）